Workers’ cooperatives as an instrument for the inclusion of people of mature age into the labour market
Abstract
The cooperative model can be especially appropriate to promote labour market inclusion for older workers. Under an overall reflection of this group at risk of social exclusion, this study analyses the possibilities of worker’s cooperatives in four main areas: 1) As a suitable channel for labour reincorporation of older unemployed people. 2) As an useful instrument in companies’ reconversion that could disappear due to various circumstances. 3) As enterprises concerned with the protection of older workers within the dynamics of cooperative work. 4) As entities sensitive to the care of older people within the silver economy. he result of this analisys is to ascertain the state of affairs and propose good practices from different sources that allow us to affirm that worker’s cooperatives are able to offer to older workers a wide range of possibilities to maintain their employment or undertake a business or productive activity.
Received: 30 November 2021
Accepted: 12 April 2022
Downloads
References
AMBER, D. and DOMINGO, J., 2017, “Desempleo y precariedad laboral en mayores de 45 años desde la voz de los expertos: una luz al final del túnel”, In Sociologia, Problemas e Práticas, 84, at https://journals.openedition.org/spp/2849
ANGHEL, B. and LACUESTA, A., 2020, Boletín Económico 1/2020. Envejecimiento, productividad y situación laboral, Madrid: Banco de España.
ARNÁEZ ARCE, V.M., 2020, “El fomento del cooperativismo a través de la contratación pública sostenible”. In REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos, 133.
ARRIETA IDIAKEZ, F.J., 2019, La baja como causa de finalización de la relación societaria entre la persona socia y la sociedad cooperativa, Madrid: Dykinson.
ARRIETA IDIAKEZ, F.J., 2018, “Medidas laborales tendentes a garantizar el derecho a la igualdad de trato y no discriminación por razón de edad”. In VVAA., El envejecimiento de la población trabajadora Balance crítico de la situación y propuestas de mejora, Bilbao: Observatorio Vasco sobre Acoso y Discriminación.
BARABASCHI, B., 2017, “Active aging and age management to favor intergenerational relations in workplaces”. In Proceedings of the II International Meeting of Industrial Sociology, Sociology of Organisations and Work (ISSOW), at http://www.apsiot.pt/images/publicacoessiot/24_2eisiot.pdf
BARCELÓ FERNÁNDEZ, J.,2014, “La edad de jubilación como política de empleo y como posible medida discriminatoria”, In Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, 39.
BENITO HERNÁNDEZ, S. and RAMOS RODRIGO, J., 2009, “La creación de puestos de trabajo para el desarrollo profesional de las personas mayores de cuarenta años: el microemprendimiento”. In REVESCO. Revista de estudios cooperativos, 98.
CANALDA CRIADO, S. 2019. «El fomento del empleo decente y sostenible en cooperativas y sociedades laborales». REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos 132, n.º septiembre: 77-96. https://doi.org/10.5209/reve.65485
CONFEDERACIÓN EMPRESARIAL ESPAÑOLA DE LA ECONOMÍA SOCIAL, 2021, Iniciativas y actuaciones de las empresas de economía social ante la Covid-19, CEPES, https://www.cepes.es/web/covid-19/iniciativas-empresas-entidades
CONFEDERACIÓN EMPRESARIAL ESPAÑOLA DE LA ECONOMÍA SOCIAL, 2009, Informe de la Economía Social Española 2008- 2009, at https://www.cepes.es/publicaciones/40
CONFEDERACIÓN ESPAÑOLA DE COOPERATIVAS DE CONSUMIDORES Y USUARIOS, 2018, Cohousing senior y cooperativismo de consumo, Madrid: Confederación Española de Cooperativas de Consumidores y Usuarios, at https://hispacoop.es/guia-de-cohousing-senior-y-cooperativismo-de-consumo/
CONSEJO ECONÓMICO Y SOCIAL, 2014, Informe CES 02/2014 sobre la situación socio-laboral de las personas de 45 a 64 años de edad, Madrid: Consejo Económico y Social.
COOPERATIVAS DE LAS AMÉRICAS, 2010, Los roles del cooperativismo ante el envejecimiento de la población mundial, at https://www.aciamericas.coop/IMG/pdf/vida_en_plenitud.pdf
CUEVAS GALLEGOS, J., 2011, Las cooperativas de trabajo asociado: otra forma de creación de empleo, Granada: Comares, 2011.
CUÑAT GIMÉNEZ, R. J., 2015, “Las redes como factor clave para la consolidación de nuevas cooperativas de trabajo asociado”, REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos, 119.
DAVEY, V., 2021, “Situación en España de la evaluación de sistemas de atención a personas mayores en situación de dependencia”. In Informes Envejecimiento en red, 28, at http://envejecimiento.csic.es/documentos/documentos/enred-situacion-sad.pdf
DE CASTRO, M., 2005, “La responsabilidad social de la empresa, o un nuevo concepto de empresa”. In CIRIEC-España. Revista de Economía Pública, Social y Cooperativa, 53.
DE LA TORRE GARCÍA, A., 1993, “Jubilaciones anticipadas y recursos humanos: la relevancia de una aproximación psicosocial”. In Psicothema. 1.
EDITORIAL, 2019, “La OIT y el reconocimiento a las cooperativas y a la economía social en su Declaración por el Futuro del Trabajo”. In Revista Idelcoop, 228, at https://www.idelcoop.org.ar/sites/www.idelcoop.org.ar/files/revista/articulos/pdf/48_-_oit.pdf
EUROPEAN COMMISSION, 2018, The Silver Economy, Executive summary, at http://publications.europa.eu/resource/cellar/2dca9276-3ec5-11e8-b5fe-01aa75ed71a1.0002.01/DOC_1
FAJARDO GARCÍA, G., 2019, “Falsas cooperativas de trabajadores y medidas adoptadas por los poderes públicos en España para combatirlas”. In CIRIEC Working Paper, 30, http://www.ciriec.uliege.be/wp-content/uploads/2020/01/WP2019-30.pdf
FAJARDO GARCÍA, G. and ALZOLA BERRIOZABALGOITI, I., 2018, “Las cooperativas de emprendedores y su contribución al emprendimiento en economía socia”. In CIRIEC-España. Revista Jurídica, 33, at http://ciriecrevistajuridica.es/wp-content/uploads/comen33-06.pdf
FUNDACIÓN SOCIEDAD Y EMPRESA RESPONSABLE, 2021, Libro Blanco del Talento Senior, Madrid: Fundación SERES, at https://www.fundacionseres.org/Repositorio%20Archivos/Informes/Libro%20blanco%20Talento%20Senior%20SERES%20Adecco.pdf
GADEA, E., 2010, “Crisis e intercooperación: las cooperativas de segundo o ulterior grado como instrumento de colaboración empresarial”, Boletín de la Asociación Internacional de Derecho Cooperativo, 44.
GONZÁLEZ-POSADA MARTÍNEZ, E., 2017, “La continuidad de la vida laboral de los trabajadores de mayor edad: una difícil singladura”. In VVAA (Escudero Prieto, A., Dir. and Alonso Bravo, M. Coord.) Los nuevos perfiles del Estado social. La promoción del empleo de los trabajadores jóvenes y maduros, Madrid: Reus.
GUTIÉRREZ COLOMINAS, D. 2021. «Trabajo decente y sociedades cooperativas de trabajo asociado: Propuestas de implementación en la Ley 27/1999». REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos 139, n.º septiembre: e77442. https://doi.org/10.5209/reve.77442.
IGARTÚA MIRÓ, M.T., 2016, “Cambio demográfico: envejecimiento de la población, prolongación de la vida activa y Seguridad y Salud en el trabajo”. In Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo, 4 (1).
ILO, 2014, Cooperatives and the world of work No .2. Cooperating out of isolation: Domestic workers’ cooperatives, at https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_emp/---emp_ent/---coop/documents/publication/wcms_307218.pdf
ILO, 2014, Cooperatives and the world of work No. 1. Leveraging the cooperative advantage for women’s empowerment and gender equality, at https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_emp/---emp_ent/---coop/documents/publication/wcms_307217.pdf
INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICA, 2014, Proyección de la Población de España 2014–2064, at https://www.ine.es/prensa/np870.pdf
INTERNATIONAL LABOUR ORGANIZATION, 2009, Resilience of the cooperative business model in times of crisis, Geneva: ILO, p. 36, at https://www.ilo.org/wcmsp5 / groups / public / --- ed_emp / --- emp_ent / documents / publication / wcms_108416.pdf
ISAKSSON, K. and JOHANSSON, G., 2008, “Early retirement: positive or negative for well being?”. In Revista de Psicología del Trabajo y de las organizaciones, 3.
JORGE, J., ALBARRÁN, C. and SALINAS, F., 2013, “La Economía Social ante el nuevo paradigma de Bienestar social”, CIRIEC-España, Revista de Economía Pública, Social y Cooperativa, 79.
LARRAZABAL BASÁÑEZ, S. 2019. “The synergy between employment policies and cooperatives with regard to new forms of work. An overview based on Spanish constitutional law”. International Association of Cooperative Law Journal, no. 54 (July), 55-73. https://doi.org/10.18543/baidc-54-2019pp55-73.
LÓPEZ CUMBRE, L., 2018, “Subcontratación mediante cooperativas de trabajo asociado”. In Análisis Gómez-Acebo & Pombo, https://www.ga-p.com/wp-content/uploads/2018/07/An%C3%A1lisis_GA_P_Subcontrataci%C3%B3nmediante.pdf
LÓPEZ RODRÍGUEZ, J., 2021, “La promoción del trabajo decente a través del principio cooperativo de educación, formación e informacion”. In Boletín de la Asociación Internacional de Derecho Cooperativo, 58. doi: https://doi.org/10.18543/baidc-58-2021pp115-135.
MARTÍN CARAVANNA, J. and ROCA CHILLIDA, J.M., 2019, Carrera y talento senior, Informe de transparencia y buen gobierno sobre la gestión del talento sénior en las empresas del IBEX 35, Madrid: Fundación Compromiso y Transparencia.
MARTÍN LÓPEZ, S., 2006, “Las empresas de participación ante el reto de la gestión del cambio demográfico”. In REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos, 88.
MARTÍNEZ BARROSO, M. R., 2018, Influencia de la edad en las relaciones laborales: acceso al empleo y protección social, Pamplona: Thomson Reuters Aranzadi.
MARTÍNEZ BARROSO, M. R., 2010, “El impacto de las jubilaciones anticipadas en el sistema de pensiones”. In Temas Laborales, 103.
MARTÍNEZ BARROSO, M. R. y MEGINO FERNÁNDEZ, D., La formación en un mercado laboral tecnificado, Valencia: Tirant Lo Blanch.
MERINO, S., 2016, “Posibilidades del cooperativismo en un nuevo modelo de servicios públicos sociosanitarios y su concreción en el País Vasco”, In CIRIEC-España. Revista de economía pública, social y cooperativa, 87.
MONTSERRAT CODORNIU, J., 2014, El impacto de la crisis en el Sistema de Atención a la Dependencia ¿Hacia un cambio de modelo?, Fundación FOESSA, en http://www.foessa2014.es/informe/uploaded/documentos_trabajo/23102014144847_4790.pdf.
MOZAS MORAL, A. and PUENTES POYATOS, R., 2010, “La responsabilidad social corporativa y su paralelismo con las sociedades cooperativas”. In REVESCO. Revista de estudios cooperativos, 103.
OELCKERS, F., 2015, “Emprendimiento en la Tercera Edad: A review of the current situation”. In Journal of Technology Management & Innovation, 10 (3).
ORGANISATION FOR ECONOMIC COOPERATION AND DEVELOPMENT, 2018, OECD Economic Studies. España, Noviembre 2018, France, OCDE, at https://www.oecd.org/economy/surveys/Spain-2018-OECD-economic-survey-visiongeneral.pdf
ORTIZ GONZÁLEZ-CONDE, F.M., 2019, “La jubilación parcial, flexible y activa como fórmulas para el envejecimiento activo”. In Revista Derecho Social y Empresa, 10.
PRIETO PADÍN, P., 2021, Marco jurídico de la selección de trabajadores afectados en los procesos de reestructuración empresarial: avances y carencias en la regulación del Estatuto de los Trabajadores. In VVAA. Reestructuraciones empresariales. Comunicaciones del XXXI Congreso Anual de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. A Coruña, 27 y 28 de mayo de 2021, Madrid: Ministerio de Trabajo y Economía Social. Subdirección General de Informes Recursos y Publicaciones.
RODRÍGUEZ GONZÁLEZ, A., 2015, “Un apunte sobre la regulación estatal de las cooperativas de iniciativa social”. In VVAA. (Fajardo García, G., Coord.), Empresas gestionadas por sus trabajadores. Problemática jurídica y social, Valencia: Centro Internacional de Investigación e Información sobre la Economía Pública, Social y Cooperativa (CIRIEC-España).
SÁNCHEZ-URÁN AZAÑA, Y., 2019, “Discriminación por razón de edad de mayores de 55 años: la edad como criterio de selección de trabajadores afectados en un despido colectivo”. In VVAA (Alonso Olea, M.; Montoya Melgar, A. and Sempere Navarro, A.V., Dirs.), Jurisprudencia Constitucional sobre trabajo y Seguridad Social, Volume XXXVI: (2015-2018), Pamplona: Aranzadi Thomson Reuters.
SERRANO ARGUELLO, N., 2027, “La discriminación por razón de edad: un instrumento consentido para expulsar del mundo laboral a los trabajadores de más edad”. In VVAA (Escudero Prieto, A., Dir. and Alonso Bravo, M. Coord.) Los nuevos perfiles del Estado social. La promoción del empleo de los trabajadores jóvenes y maduros, Madrid, Reus.
SERRANO ARGÜESO, M. y EREÑAGA DE JESÚS, N., 2019, “Prácticas empresariales de innovación social en la gestión de la edad y su aplicación en el ámbito del cooperativismo”. In REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos, 130.
SERVER IZQUIERDO, R.J. and VILLALONGA GRAÑANA, I., 2005, “Cooperativismo y Responsabilidad Social”. In GizaEkoA. Revista Vasca de Economía Social, 1, at https://core.ac.uk/download/pdf/230788461.pdf
SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL, 2021, Informe del mercado de trabajo de los mayores de 45 años. Datos 2020. https://sepe.es/HomeSepe/que-es-el-sepe/comunicacion-institucional/publicaciones/publicaciones-oficiales/listado-pub-mercado-trabajo/informe-mercadotrabajo-estatal-mayores45.html
SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL, 2019, Plan Reincorpora-T 2019-2021. Plan Trienal para prevenir y reducir el paro de larga duración, Madrid: Servicio Público de Empleo Estatal, at https://www.sepe.es/ca/SiteSepe/contenidos/personas/encontrar_empleo/reincorporate/PLAN-REINCORPORA-TWEB.pdf
TERRADILLOS ORMAETXEA, E., 2021, “Las medidas de acompañamiento social en los procesos de reestructuraciones de empresas”. In VVAA, Reestructuraciones empresariales. XXXI Congreso Anual de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Madrid: Ministerio de Trabajo y Economía Social.
TORRES GARCÍA Y., y HERNÁNDEZ AGUILAR, O., 2019, “La cooperativa como espacio de realización del derecho de participación de los adultos mayores”. In Cooperativismo y Desarrollo: COODES, 7(2).
VARGAS VASSEROT, C., 2015, “Barreras para la transmisión de empresas a sus trabajadores. Mejor tarde que nunca”, In VVAA. (Fajardo García, G., Coord.) Empresas gestionadas por sus trabajadores. Problemática jurídica, Valencia: Centro Internacional de Investigación e Información sobre la Economía Pública, Social y Cooperativa (CIRIEC-España).
VVAA (MERCADER UGUINA, J.R., Dir.), 2009, Trabajadores maduros. Un análisis multidisciplinar de la repercusión en el ámbito social, Madrid: Lex Nova.
The authors, by submitting their manuscripts to the International Association of Cooperative Law Journal, accept the conditions listed below on copyright and undertake to comply with them.
1. Assignment of rights
The Publisher (University of Deusto) retains the copyright for this publication.
The authors, by submitting their manuscripts to the International Association of Cooperative Law Journal (BAIDC), without signing any document of assignment, grant to the Publisher (University of Deusto), royalty-free, the distribution, public communication, and reproduction rights of their work subject of publication in the International Association of Cooperative Law Journal (BAIDC), whichever the media may be, now known or developed in the future, for educational and scholarly purposes including the permission to include it in the databases where this Journal is indexed.
2. Authorship
The authors must be the sole creators of the work or legally acting on behalf of and with the full agreement of all the co-authors.
Authors warrant that no permissions or licences of any kind have been granted or will be granted that might infringe the rights granted to the Publisher (University of Deusto).
The authors assume the responsibility for obtaining all the necessary licences for the reproduction in their manuscripts of any text, material or illustration coming from another author, institution or publication.
3. Copyright and Code of conduct
Authors warrant that their work is original; has not been previously copyrighted or published in any form; is not under consideration for publication elsewhere; its submission and publication do not violate the Ethical Guidelines of the BAIDC and any codes (of conduct), laws or any rights of any third party.
4. Dissemination under Open Access regime
Upon its publication, the content of any Issue of International Association of Cooperative Law Journal (BAIDC), can be accessed, read, downloaded, copied, and distributed freely for non-commercial purposes, without prior permission from the Publisher or the author; provided the original work is properly cited and any changes to the original are clearly indicated.
5. Reuse of the article by the authors
Authors retain the right to present, display, distribute, develop, and republish their work, as long as they clearly indicate in the first footnote that the work was published in International Association of Cooperative Law Journal (BAIDC), for the first time, indicating the Issue number, year, pages, and DOI (if applicable).
Legal notice
Any use of the content of the paper against the rules set above in any medium or format, now known or developed in the future, requires prior written permission of the copyright holder.
The liabilities that may arise from complaints for publishing plagiarised articles are the sole responsibility of the authors.